Học viện Chính trị khu vực I tổ chức Hội nghị tổng kết các mặt công tác năm 2025 và triển khai nhiệm vụ năm 2026

PGS,TS Dương Trung Ý, Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Phó Giám đốc Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh phát biểu chỉ đạo hội nghị

Chủ trì hội nghị có PGS,TS Nguyễn Vĩnh Thanh, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Học viện Chính trị khu vực I. Tham dự có đại diện lãnh đạo các đơn vị chức năng thuộc Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh; cùng tập thể lãnh đạo, viên chức, người lao động của Học viện I.

Báo cáo tổng kết các mặt công tác năm 2025 và phương hướng, nhiệm vụ năm 2026 do đồng chí Phạm Thị Ngọc Dung, Phó Giám đốc Học viện I trình bày cho thấy nhiều kết quả nổi bật và ưu điểm trên các mặt công tác của Học viện I, trong đó nhấn mạnh hoạt động đào tạo tiếp tục được đổi mới toàn diện theo hướng giữ vững bản sắc trường Đảng; chương trình và phương pháp giảng dạy được điều chỉnh phù hợp hơn với yêu cầu thực tiễn. Học viện đẩy mạnh gắn lý luận với thực tiễn thông qua các hoạt động nghiên cứu giảng đường – hiện trường, Tuần lễ học viên, tọa đàm ngoại khóa, nghiên cứu thực tế cuối khóa và sinh hoạt chuyên đề bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng, góp phần nâng cao năng lực vận dụng lý luận cho giảng viên và học viên. Công tác quản lý giảng dạy, học tập và rèn luyện được thực hiện nền nếp, bám sát quy định và Quy chế đào tạo; việc ứng dụng công nghệ thông tin và chuyển đổi số được tăng cường mạnh mẽ. Các quy định, quy trình được bảo đảm nghiêm túc, chặt chẽ; hoạt động khảo thí và kiểm định chất lượng thực hiện công khai, minh bạch, qua đó góp phần giữ vững kỷ cương và thúc đẩy đổi mới, sáng tạo trong giảng dạy và học tập.

Đồng chí Nguyễn Vĩnh Thanh, Giám đốc Học viện Chính trị khu vực I phát biểu tại hội nghị

Cùng với đó, trong công tác nghiên cứu khoa học, các đề tài, hội thảo và tọa đàm được triển khai đúng tiến độ, gắn kết chặt chẽ với nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng và tư vấn chính sách cho địa phương. Nhiều kết quả nghiên cứu đã cung cấp luận cứ quan trọng phục vụ bổ sung, phát triển nền tảng tư tưởng, đường lối của Đảng và chính sách, pháp luật của Nhà nước. Hoạt động hợp tác quốc tế được triển khai đúng định hướng, duy trì quan hệ hiệu quả với các đối tác truyền thống và mở rộng hợp tác trong nghiên cứu khoa học và các lĩnh vực liên quan, góp phần nâng cao chất lượng đào tạo, bồi dưỡng; cơ sở vật chất phục vụ quản lý và hỗ trợ học viên quốc tế, đặc biệt từ Cộng hòa Dân chủ Nhân dân Lào tiếp tục được bảo đảm đầy đủ, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.

Nhấn mạnh kết quả trong công tác cán bộ, báo cáo tổng kết cũng chỉ ra rằng, việc kiện toàn bộ máy được triển khai một cách khoa học, hợp lý và đúng quy định, bảo đảm dân chủ, khách quan, minh bạch; các khâu bổ nhiệm, điều động, luân chuyển được tiến hành đồng bộ, đúng quy trình, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ; công tác tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ tiếp tục được chú trọng. Các chế độ, chính sách đối với viên chức và người lao động được triển khai kịp thời, đúng quy định; công tác bảo vệ chính trị nội bộ, bảo mật nhà nước thực hiện chặt chẽ. Thi đua – khen thưởng bảo đảm công bằng, tạo động lực phấn đấu.

Song song với đó, các mặt công tác khác của Học viện I tiếp tục có nhiều chuyển biến tích cực, toàn diện. Công tác thông tin khoa học và truyền thông được triển khai hiệu quả, kịp thời; hoạt động tạp chí bảo đảm đúng tôn chỉ, chất lượng và tiến độ. Các dự án đầu tư, xây dựng, sửa chữa được thực hiện đúng kế hoạch; hạ tầng công nghệ thông tin tiếp tục được hiện đại hóa, đáp ứng yêu cầu chuyển đổi số. Công tác tài chính, hành chính – hậu cần bảo đảm đầy đủ nguồn lực phục vụ nhiệm vụ chung. Việc thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở được duy trì nền nếp, góp phần nâng cao trách nhiệm, tăng cường đoàn kết nội bộ và phát huy tính chủ động, sáng tạo của viên chức, người lao động trên tất cả các lĩnh vực hoạt động của Học viện.

Đồng chí Phạm Thị Ngọc Dung, Phó Giám đốc Học viện trình bày báo cáo tại hội nghị

Đồng chí Nguyễn Văn Hậu, Phó Giám đốc Học viện phát biểu tại hội nghị

Bên cạnh những kết quả đạt được, báo cáo tổng kết cũng thẳng thắn nhìn nhận và chỉ ra những hạn chế mà Học viện I cần khắc phục; đồng thời nhận định nguyên nhân của những hạn chế. Từ đó, xây dựng phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm trong năm 2026 trên từng mặt công tác. Trong đó, chú trọng việc tiếp tục đổi mới mạnh mẽ, toàn diện và đồng bộ các mặt công tác của Học viện theo phương châm "Trí tuệ, niềm tin, khát vọng, đoàn kết, phát triển". Đồng thời, triển khai đồng bộ, quyết liệt các giải pháp nhằm thực hiện hiệu quả Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Học viện Chính trị khu vực I lần thứ X, nhiệm kỳ 2025 - 2030; phát huy dân chủ đi đôi với tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong toàn Học viện và nâng cao vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu các đơn vị trong thực hiện các nhiệm vụ chính trị được giao.

Tại hội nghị, các cán bộ, viên chức, người lao động của Học viện Chính trị khu vực I đã tích cực thảo luận, đối thoại và đóng góp ý kiến vào dự thảo các báo cáo tổng kết, cũng như các mặt hoạt động của đơn vị, đồng thời làm rõ thêm những kết quả, thành tích nổi bật đã đạt được và đề xuất những kiến nghị nhằm nâng cao chất lượng công tác trong thời gian tới.

Qua các báo cáo tổng kết của đơn vị và các ý kiến phát biểu tại Hội nghị, PGS,TS Dương Trung Ý, Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Phó Giám đốc Học viện ghi nhận và đánh giá cao công tác chuẩn bị nội dung hội nghị, cũng như những kết quả nổi bật mà Học viện I đã đạt được trong năm 2025. Nhấn mạnh ý nghĩa đặc biệt của năm 2025, PGS,TS Dương Trung Ý cho biết, năm 2025 là năm kỷ niệm 95 năm thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam, 135 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh và 50 năm giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước, 80 năm khai sinh ra nước Việt Nam Dân chủ cộng hòa - nay là Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam. Đồng thời, cũng là năm thực hiện những quyết sách quan trọng để đất nước chuyển mình. Trong bối cảnh đó, với sự cố gắng, nỗ lực và đoàn kết của toàn thể lãnh đạo, cán bộ, viên chức, Học viện chính trị khu vực I đã phát huy truyền thống vẻ vang, tăng cường khối đoàn kết, đạt được những kết quả nổi bật và những thành tích rất quan trọng trên các mặt công tác, PGS,TS Dương Trung Ý khẳng định.

Nhấn mạnh bối cảnh và những yêu cầu cao trong năm 2026, đồng chí Phó Giám đốc Học viện cho biết, đây là năm đầu tiên triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội XIV của Đảng với nhiều nội dung, quan điểm mới thể hiện tư duy đổi mới mạnh mẽ; cùng hàng loạt chủ trương, nhiệm vụ và giải pháp mang tính đột phá, chiến lược, mở ra các định hướng phát triển quan trọng và tầm nhìn dài hạn nhằm tạo động lực mới cho sự phát triển đất nước, đưa Việt Nam bước vào kỷ ngyên phát triển mới. Đặc biệt, Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh nhiệm kỳ 2025 - 2030 với nhiều mục tiêu và nhiệm vụ có ý nghĩa rất quan trọng đối với sự phát triển của Học viện trong giai đoạn tới. Điều đó, đặt ra nhiều yêu cầu cao, đòi hỏi quyết tâm chính trị lớn, tinh thần đổi mới mạnh mẽ và sự vào cuộc đồng bộ của toàn thể cán bộ, đảng viên. Đây vừa là trách nhiệm, vừa là niềm tự hào, đồng thời cũng là áp lực mang tính thúc đẩy, buộc mỗi cán bộ, giảng viên phải chủ động nâng cao năng lực chuyên môn, bản lĩnh lý luận, tích cực nghiên cứu, tổng kết thực tiễn để góp phần cùng Học viện hoàn thành các mục tiêu chiến lược mà Đảng, Nhà nước và Nhân dân giao phó.

Đoàn chủ trì hội nghị

Với ý nghĩa đó, đồng chí Phó Giám đốc Học viện đặt ra những nhiệm vụ trọng tâm mà Học viện I cần phải quan tâm, tập trung triển khai trong năm 2026 trên các mặt công tác chính. Trước hết là công tác đào tạo bồi dưỡng, đồng chí yêu cầu Học viện I tiếp tục chuẩn hóa toàn bộ các khâu, quy trình và quy chuẩn trong công tác đào tạo, bảo đảm tính thống nhất và chuyên nghiệp ở tất cả các bước: từ tuyển sinh, tổ chức tuần lễ học viên, xây dựng và triển khai kế hoạch học tập, đánh giá kết quả học viên cho đến công tác xét và trao bằng tốt nghiệp. Mỗi khâu trong quy trình phải được thực hiện một cách mẫu mực, đúng quy định và ngày càng hiện đại, góp phần nâng cao chất lượng đào tạo và uy tín của Học viện. Cùng với đó, cần đầu tư mạnh hơn về trí tuệ, phương pháp và tính cập nhật, hiện đại trong xây dựng chương trình, giáo trình và phương pháp đào tạo, bồi dưỡng, nhằm không ngừng nâng cao chất lượng giảng dạy, đáp ứng yêu cầu của thực tiễn mới. Đồng thời, các đơn vị, giảng viên phải thực hiện nghiêm túc, đầy đủ các kế hoạch đào tạo và bồi dưỡng, bảo đảm đúng tiến độ, đúng quy định và nâng cao hiệu quả mỗi khóa học.

PGS,TS Dương Trung Ý cũng đề nghị, cần chú trọng hơn nữa việc rèn luyện và nâng cao năng lực nhận thức, tư duy, tính sáng tạo và khả năng vận dụng lý luận gắn với thực tiễn cho học viên. Việc đổi mới chương trình nghiên cứu thực tế phải được triển khai thực chất, bảo đảm học viên được đặt mình trong môi trường thực tiễn, gắn với bối cảnh mô hình chính quyền địa phương hai cấp, cũng như với đời sống của nhân dân lao động, từ đó nâng cao khả năng phân tích, tổng kết thực tiễn và đề xuất giải pháp. Bên cạnh đó, tiếp tục phối hợp chặt chẽ, chu đáo và chuyên nghiệp với các tỉnh ủy, thành ủy trong tổ chức các hoạt động đào tạo, bảo đảm tính thống nhất, chất lượng và uy tín.

Về công tác nghiên cứu khoa học, đồng chí yêu cầu bám sát các nội dung trọng tâm trong Văn kiện Đại hội XIV của Đảng và kế hoạch nghiên cứu khoa học của Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh, bảo đảm định hướng nghiên cứu đúng, trúng và có giá trị thực tiễn. Các đơn vị, chủ nhiệm đề tài phải triển khai quyết liệt, hiệu quả các nhiệm vụ nghiên cứu, đồng thời chú trọng mở rộng và tăng cường liên kết khoa học với các địa phương, bộ, ngành để nâng cao tính ứng dụng và lan tỏa của kết quả nghiên cứu. Bên cạnh đó, đẩy mạnh hoạt động tọa đàm, sinh hoạt khoa học, trao đổi chuyên môn cho đội ngũ giảng viên nhằm cập nhật tri thức mới, thúc đẩy tư duy sáng tạo và nâng cao năng lực nghiên cứu – giảng dạy. Đồng chí nhấn mạnh yêu cầu tiếp tục phát huy hiệu quả công tác 35 về tăng cường đấu tranh phản bác các quan điểm sai trái, thù địch; chủ động bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng, góp phần giữ vững môi trường chính trị, tư tưởng trong sạch, lành mạnh trong toàn Học viện.

Đại biểu dự hội nghị

Đối với công tác tổ chức cán bộ, cần tiếp tục làm tốt công tác bồi dưỡng, phát triển đội ngũ, đặc biệt là khuyến khích cán bộ, giảng viên tích cực học tập, nâng cao trình độ chuyên môn, phấn đấu đạt chuẩn tiến sĩ, phó giáo sư theo tinh thần chuẩn hóa đội ngũ. Học viện cần tăng cường đưa cán bộ, giảng viên đi nghiên cứu thực tế, gắn đào tạo, giảng dạy với thực tiễn sinh động ở địa phương, cơ sở, qua đó nâng cao năng lực tổng kết thực tiễn và chất lượng giảng dạy, nghiên cứu.

Cùng với đó, đồng chí đề nghị tiếp tục quan tâm toàn diện đến các mặt công tác khác của đơn vị, trong đó đặc biệt chú trọng công tác quy hoạch kiến trúc, xây dựng không gian làm việc xanh – sạch – đẹp, thân thiện và tạo môi trường làm việc tích cực cho cán bộ, giảng viên, học viên. Đồng thời, duy trì và phát huy hiệu quả mô hình quản trị thông minh, hiện đại, thân thiện và tiện ích, bảo đảm ứng dụng mạnh mẽ công nghệ số vào mọi hoạt động quản lý, điều hành, góp phần nâng cao chất lượng dịch vụ hỗ trợ học viên và hiệu quả hoạt động của các đơn vị trong toàn hệ thống.

Đồng chí Phó Giám đốc Học viện bày tỏ sự tin tưởng sâu sắc rằng, với tinh thần trách nhiệm, sự nỗ lực không ngừng và năng lực chuyên môn ngày càng được nâng cao của đội ngũ cán bộ, Học viện Chính trị khu vực I sẽ tiếp tục củng cố và giữ vững nề nếp công tác, tăng cường đoàn kết nội bộ, xây dựng tập thể trong sạch, vững mạnh, qua đó hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ được giao, đóng góp thiết thực vào sự phát triển chung của Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh.